南通辦理提前退休的流程、政策

時間:2021/10/8 20:19:31 來源:保險資訊網

南通辦理提前退休的流程、政策
  特殊工種、因病提前退休(退職)按以下程序辦理

  (1)申請。符合特殊工種、因病提前退休(退職)條件的職工,及時向企業勞資部門或代理機構提出書面申請;

  (2)公示。企業對申請提前退休(職)職工的原始檔案進行初審,并在企業進行公示。靈活就業人員、失業人員、以及“定補”“續保”“保養”“協保”人員由所屬管理部門在人力資源和社會保障網上予以公示;

  (3)受理。送審單位、勞動保障代理機構或檔案管理部門每月1日至10日,將申報材料送到市社會保障服務大廳退休人員資格核定窗口;

  (4)審批。人力資源和社會保障行政部門每月11日至20日集中審批,審批結束后將審批結果通知送審單位;

  (5)退休待遇核定;

  (6)辦理退休人員社會化管理服務手續;

  (7)領取《職工退休養老證》;

  (8)領取基本養老保險待遇發放銀行卡。
一、特殊工種提前退休的要求

  1、特殊工種提前退休的適用范圍為國有和縣屬于以上集體企業及其職工。

  2、特殊工種名錄須經地級市以上人力資源和社會保障部門確認。

  (1)特殊工種名錄必須經原勞動部和有關行業主管部門批準的特殊工種,且只限于本行業,其他行業不能參照;

  (2)企業已將本單位特殊工種名錄報南通市人力資源和社會保障局備案的;

  (3)單位所報特殊工種名錄經南通市人力資源和社會保障局確認符合特殊工種條件的。

  二、特殊工種退休的條件

  1、累計從事特殊工種時間符合特殊工種退休條件的,即從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年的;從事井下、高溫等工作累計滿9年的;從事其他有害身體健康工作累計滿8年的。

  2、年齡符合法定提前退休年齡,男須年滿55周歲,女須年滿45周歲。

  三、關于報送和公示

  設有特殊工種的企業,每年向退休審批管理部門報送特殊工種名錄、實際用工人數及在特殊工種崗位工作的人員名冊及其從事特殊工種時間,并定期向本企業職工公布。職工流動時,經核定的從事特殊工種記錄隨職工養老保險關系一并轉移。

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